TEST DE CREATIVIDAD PERSONAL
¿Qué es la Creatividad?
La creatividad es el acto de convertir en realidad ideas nuevas e imaginativas; consiste en ser capaces de visualizar el mundo de forma diferente, encontrar soluciones a problemas o patrones poco evidentes, establecer conexiones entre cosas, fenómenos o ideas que al parecer no las tienen. La creatividad implica dos procesos: pensar y actuar. Si tienes ideas pero no las pones en práctica, eres imaginativo pero no creativo.
La creatividad es una fuerza que nos permite combinar de formas extraordinarias y novedosas todos nuestros recursos internos acumulados durante nuestro paso por la existencia humana: conciencia, saber, experiencia, información, inspiración, intuición, información, etc.
Esta habilidad no sólo es deseable sino absolutamente crucial para que cualquier empresa sobreviva y se mantenga vigente y relevante. Sin embargo, no se da por generación espontánea, es necesario generar las condiciones adecuadas para que se dé y sea parte de la cultura organizacional. Y el primer paso para poder desarrollar la creatividad es saber en qué medida lo somos, y a partir de ello trabajar aquellos aspectos que nos impiden ser tan creativos como es deseable.
¿Te consideras una persona creativa?
Te compartimos el siguiente test para comprobarlo. Puedes aplicarlo también a tu equipo de trabajo y seguirlo de una sesión en la que todo el equipo comparta su experiencia con el test y sus descubrimientos personales. Esto traerá mayor integración al equipo, mayor conocimiento de sus fortalezas y áreas de oportunidad y seguramente dará pie al desarrollo de estrategias para enfrentar esas áreas de oportunidad como equipo, lo cual será sumamente enriquecedor.
Cuestionario de Creatividad Personal[1]
Lee detenidamente las siguientes afirmaciones y dales una puntuación del 1 al 5 (1= no me identifico, 5= me identifico al máximo), según tu preferencia personal. Contesta en función de tu realidad actual, no de lo que te gustaría ser o de lo que crees que es la respuesta "correcta". recuerda que es una evaluación personal, para crear mayor auto conciencia, por lo tanto es importante que seas totalmente honest@ con tus respuestas
Al tomar decisiones me gusta combinar la intuición (el sexto sentido) con la razón.
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2. Disfruto con mi trabajo, siento una especial motivación por todo lo que hago
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Soy una persona creativa
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Me gusta implementar las cosas y conozco sistemas y metodologías de trabajo para convertir ideas abstractas en hechos concretos
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Me gusta correr riesgos
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A menudo tengo conversaciones conmigo mismo/a
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Me doy cuenta de que soy algo mas creativo/a que la gente que me rodea
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Tengo facilidad para detectar los problemas de mi entorno profesional
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Me deleito dándole vueltas a las cosas
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Me llevo bien con los niños, me gusta compartir sus juegos y su forma de ver la vida
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Se como funciona un brainstorming y creo que podría dirigirlo perfectamente
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En la escuela, en casa o ahora, en el trabajo siempre he sido considerado/a una persona creativa
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Me encanta viajar y observar costumbres y formas de vivir diferentes a las mías
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Me gusta saber cosas sobre temas diversos, más allá del trabajo cotidiano
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He llevado a cabo personalmente (o como colaborador) alguna innovación concreta (producto, servicio, problema) con un cierto éxito
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Soy consciente de mis puntos débiles y de mis puntos fuertes
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Me gusta pensar más allá de lo establecido, romper las normas
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Tengo facilidad para expresar mis ideas de forma grafica, a través de dibujos, esquemas o mapas
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Soy una persona practica, que disfruta viendo resultados concretos
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Creo que me conozco bien a mi mismo
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Soy capaz de transformar una idea absurda en algo que tenga sentido
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Intento siempre ir por los caminos menos transitados, no me gusta hacer lo que todo el mundo hace
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23. Me considero un buen líder
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Recuerdo bien mis sueños, a veces se convierten en una certera fuerte de inspiración
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Soy capaz de explicar con claridad mi mundo interior, hacerlo entendible para mi y en ocasiones comunicarlo a los demás.
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Tengo facilidad para definir claramente un objetivo y empezar a trabajar en él.
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Utilizo de vez en cuando o a menudo técnicas creativas para generar ideas sobre un tema de mi interés.
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Cuando tengo una idea clara, me resulta fácil convencer a los demás, transmitirles esa convicción y arrastrarlos a la acción.
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Me gusta experimentar cosas nuevas, aun sin saber si estoy en el buen camino o no.
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Cuando algo no me sale bien soy capaz de recuperarme anímicamente en muy poco tiempo
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Me gusta resolver mis problemas y/o generar ideas nuevas inspirándome en estímulos que no tienen nada que ver con lo que estoy haciendo.
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A veces, o a menudo, después de pensar las cosas detenidamente, surge la solución o la respuesta a lo que estaba buscando de forma repentina
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33. Me encanta tener muchas ideas alternativas, no suelo conformarme con lo primero que me viene a la cabeza
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He leído algún libro sobre técnicas de creatividad
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Me encanta apasionar a los demás y conseguir que disfruten como yo con las ideas y los proyectos
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Me gusta ser provocativo/a en mis planteamientos, aunque al final siempre se imponga la lógica
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Tengo facilidad para convertir mis problemas en frases o formulas que permiten trabajar con mayor eficacia y concreción
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Me atraen las cosas extrañas, poco accesibles, ocultas, ambiguas
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Cuando genero ideas para algo, no me importa si aparecen cosas locas, irrealizables o absurdas
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Soy consciente de hasta donde puedo llegar, conozco mis capacidades y mis limitaciones a nivel personal y profesional
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Tengo siempre mucha energía y dinamismo y estoy siempre metido/a en proyectos que me ilusionan
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Me encanta desmenuzar las cosas, ver como son por dentro, analizarlas,
descubrir como funcionan…
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Muchas veces siento que la solución a un problema pasa por mi interior, de forma emocional, y que gracias a esa sensación soy capaz de tomar decisiones
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Me encanta participar en equipos de trabajo y buscar conjuntamente ideas para cualquier tema de interés común
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Acostumbro a hacer cosas que no he hecho jamás anteriormente
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Evaluación
¿Cómo evaluar tu creatividad y detectar tus fortalezas y sus puntos de mejora? En primer lugar, anota la cifra obtenida en los ítems que se te indican y suma las tres puntuaciones:
Tener conciencia de ser creativo. Suma las puntuaciones de los ítems 3, 7 y 12
Total:
Autoconocimiento: suma las puntuaciones de los ítems 16, 20 y 40
Total:
Introspección y mundo interior: suma las puntuaciones de los ítems 6, 24 y 25
Total:
Automotivación: suma la puntuación de los ítems 2, 30 y 41
Total:
Curiosidad Mental: suma de las puntuación de los ítems 13, 14 y 42
Total:
Pensamiento lógico + pensamiento lateral: suma las puntuaciones de los ítems 21, 31 y 36
Total:
Intuición + razón: suma las puntuaciones de los ítems 1, 32 y 43
Total:
Facilidad para la formulación de problemas y concreción de focos creativos: suma de las puntuaciones de los ítems 8, 26 y 37
Total:
Búsqueda constante de ideas: suma de las puntuaciones de los ítems 9, 33 y 44
Total:
Actitud Transgresora: suma de las puntuaciones de los ítems 17, 22 y 38
Total:
Actitud Aventurera: suma de las puntuaciones de los ítems 5, 29 y 45
Total:
Liderazgo Creativo: suma las puntuaciones de los ítems 23, 28 y 35
Total:
Pensamiento Ingenio: suma de las puntuaciones de los ítems 10, 18 y 39
Total:
Conocimiento de métodos creativos: suma de las puntuaciones de los ítems 11, 27 y 34
Total:
Conocimiento de procesos de innovación: suma de las puntuaciones de los ítems 4, 15 y 19
Total:
Total Absoluto =
¿Cómo interpretar los resultados?
Cualquier resultado en cada competencia/habilidad inferior a 9 significa un nivel bajo e implica que podemos mejorar sustancialmente. Si la puntuación se acerca a 3 el nivel es muy bajo. Si por el contrario, se acerca a 15 se trata de una fortaleza.
El total absoluto indica la puntuación general que, a grandes rasgos, puede valorarse a través de la siguiente escala:
Puntuación de 45 a 90: nivel muy bajo de creatividad personal. No te preocupes! La creatividad es una habilidad que se puede aprender. Existen muchas herramientas y técnicas para liberarla, es sólo cuestión de tomar la iniciativa. Sin embargo, es importante darte cuenta de que si no haces nada al respecto, es probable que pierdas algunas oportunidades profesionales o que tu efectividad se vea limitada por esto.
Puntuación de 90 a 135: nivel bajo-medio. Este resultado también puede mejorarse a través del esfuerzo y la aplicación de técnicas que te permitan liberar esa creatividad que sabemos que tienes.
Puntuación de 135: media. En ocasiones te muestras creativ@, pero hay algo que bloquea tu máximo potencial. Analiza tus resultados para que puedas trabajar en esos bloqueos, que pueden ser internos (creencias limitantes) o externos.
Puntuación de 135 a 180: nivel medio-alto. Muy bien! Con frecuencia utilizas tu potencial creativo. ¿Qué puedes hacer hoy mismo para subir al siguiente nivel y que la creatividad se coinvierta en una herramienta poderosa para ti?
Puntuación de 180 a 225: nivel alto. Excelente! Te sabes creativ@ y aprovechas esa creatividad en tu vida de forma cotidiana. Recuerda que siempre hay herramientas nuevas que pueden fortalecer tus procesos creativos aún más, y no dejes de compartir esta habilidad con tus colegas para crear sinergias.
¿Qué han descubierto tú y tu equipo con este test? Si crees que se verían beneficiados con el aprendizaje de nuevas técnicas para desarrollar su creatividad, llámanos, conoce nuestros talleres.
[1] Tomado del Libro: Pasión por Innovar. Ponti Frank, Ferras Xavier. Grupo Editorial Norma 2008
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